男人年紀愈大,追年紀較小的女生

追求的成功率會變高?
不能說這是絕對的,
但如果真的有研究數據的話,
我想會有某種程度的相關。

最近,我都坐在某間星巴克裡當角落的背景。
那一天下午,,全程目擊一個約35歲上下的男主管

把25歲新進妹妹的話術及招數。

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「進來這段時間,還習慣嗎?有遇到什麼問題嗎?」

「這些問題都還好啦!小問題,不用太擔心。」

「那妳覺得xx怎麼樣呢?」
(接下來對話裡所有的xx都是男性英文名字)

「所以妳有跟xx聊過天了?那妳覺得他人怎麼樣?」

「是喔!妳真的覺得部門氣氛都很歡樂?真的?」

「可能妳進來的時間點還不錯,之前烏煙瘴氣,但我有去整頓去規定說大家一定要........,
所以現在大家都會.............. 。」

「妳說的xx,聽起來就像是圖書館功能啊!妳想要找什麼資料或軟體就找他,那就是圖書館啊!」

「所以妳覺得他笑話很冷喔!就是妳有感覺到他想說笑話,但都不好笑的那種?」

「那妳覺得我人怎麼樣?」

「不會我跟妳聊完,妳就離職吧?應該會繼續留著吧?」


「那妳進來這段時間,還有跟誰聊過天?」

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那25歲剛畢業的小女生像隻清純的小白兔,
一問一答地如此認真,
可能以為自己正在進行一場到職後的面談。

然而真正的具體事實是:
男主管假借主管關心新人之名行把妹之實
此乃職場上常見的追女秘技

和校園裡大三大四學長
在大一的學妹新鮮人進來校園之前
已經做好心理準備開始物色獵物一樣的概念

把所有必修課會遇到的報告、哪些營養學分、怎麼搶到難修的課程這些技巧拿來「照顧學妹」
比起那些菜味濃濃的學弟
至少就多了一個把妹的切入點

畢竟把妹最難的,就是切入點。

但學長、主管這樣的角色,
恰恰就把切入點都準備好
直接開了一條路直接開啟與妹的聊天管道

我想這件事情在男人當了學長、在職場裡待久之後
自然而然會發現自己原來可以發展出一套「向下把妹」的路數

平行層上搶不過同齡的男人
那就改變方向往垂直層去


全程目擊男主管的把妹話術
真的是覺得自己有點老了
難怪有句話說:「學妹的青春有限,青春的學妹無限。」

男人往小自己5歲以上的年齡層去找,
真的是對的,
就像居住在同溫層
在接收與交換訊息時感受到的溫度
肯定是比較暖和的

在小自己個6、7歲女人的身邊怎麼待
都可以讓你充分享受當男人的感覺
(當然事情有好就有壞,
  要有男人的感覺時就別在女友有小情緒時
  覺得女友還沒長大,
  就是因為她還沒長大,
  你才當得了那個還可以給她意見的很man的男友
等她長到跟你一樣大,她已經是別人的女友了)

同年齡的男女在一起
是真的比較難創造同溫層的感覺
反而會因為年齡相仿
處在一種職場上或人生規劃上都在同樣的時間點
為了勾勒未來的樣貌而有更多產生分歧的機會

通常在校園裡的愛情
或是剛畢業沒幾年時
男女朋友之間的差異還不明顯

但女人只要「全心投入」工作個六、七年以上
就會很明顯跟過往的她自己產生不一樣
(當然這裡指的是全心投入工作的女人,
如果工作心態不一樣的女人,
當然就會有另外一番氣象)

如果你追同齡的女生經常失敗

不要氣餒

再往下一個年齡層試試吧

延伸閱讀:http://somethinglin.pixnet.net/blog/post/398839468 ㄍㄨ

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